加入收藏 | 网站旧版 | 管理平台
当前位置:首页 > 党建工作 > 反腐倡廉
集团纪委督查汽服公司廉洁风险防控工作
来源:海通汽服公司 作者:刘天林 浏览次数:359 录入时间:2018-03-15

3月14日下午,集团纪委书记赵洁、纪检监察室主任王超一行来到汽服公司对领导班子民主测评情况进行反馈,再次严明党的政治纪律和政治规矩,同时对公司廉洁风险防控工作推进情况进行了检查督查。汽服公司党政主要领导及相关部门负责人参加会议。

会上,赵洁反馈了领导班子民主测评得票情况,肯定了领导班子在党风廉政建设和廉洁自律方面的工作成绩,并从五个方面对领导班子提出要求:

一是全面加强班子政治建设,把管党治党作为根本政治担当,净化政治生态;

二是抓好班子作风建设,抓住关键少数问题,班子带头转变作风,加强作风建设、廉洁自律建设,管好自己、家人及身边人,形成以上率下的投影效率;关注四风问题的动向,防止四风问题反弹。

三是加强日常监督,注重对员工8小时内和8小时外监督,掌握好干部的思想动态,抓好主阵地建设。

四是加强权力运行的自我监督,按照“三重一大”程序要求,民主决策、科学决策,主要领导严格执行末尾表态制,完善内控制约机制,把权利约束在制度框架内。

五是加强廉政文化宣传,结合汽服公司企业文化特点,将廉政建设纳入企业品牌一起打造。

现场,纪检监察室主任王超对汽服公司廉洁风险防控工作推进情况进行督查,提出廉洁风险源点排查要更加细致、具体,措施要更加有力,要求相关单位和部门要下功夫认真梳理廉洁风险源点,每个岗位人员要主动找,不回避问题。

针对汽服公司在廉洁风险防控工作推进中存在不足,赵洁指出问题根源:主要是认识上存在偏差,特别对权利运行链条关系点上,容易出现廉洁风险点的地方要进行认真排查。领导认识上也存在偏差,廉洁风险排查行政要大力支持。风险点查找要结合实际岗位、工作特点,查找不可虚化,防控措施要细化,分管领导要对分管单位排查出的风险源点严格把关,严格审核。对排查出的风险源点作常态化、动态化管理。

会上,公司党委书记孙克勤向赵洁一行介绍了公司廉洁风险防控工作开展情况,针对领导提出的工作要求和指出的不足,表示将认真对照不足,深入梳理查摆,带好队伍,严把廉洁风险关。


免责声明: 本站资料及图片来源互联网文章,本网不承担任何由内容信息所引起的争议和法律责任。所有作品版权归原创作者所有,与本站立场无关,如用户分享不慎侵犯了您的权益,请联系我们告知,我们将做删除处理!